முக்கிய வணிக மன உறுதியை அதிகரிக்க 25 நிறுவன நிகழ்வு ஆலோசனைகள்

மன உறுதியை அதிகரிக்க 25 நிறுவன நிகழ்வு ஆலோசனைகள்

வேலையில் மன உறுதியை அதிகரிக்கும்மகிழ்ச்சியான ஊழியர்கள் கடினமாக உழைப்பார்கள். உங்களுக்கு ஒரு ஆய்வு தேவையில்லை - பல இருந்தாலும் - அதை அறிய. உங்கள் தொழிலாளர்களை எவ்வாறு மகிழ்ச்சியடையச் செய்கிறீர்கள்? நிறுவனத்தின் கற்றல் நாட்களை வழங்குவதிலிருந்து அணிவகுப்பு இசைக்குழுவைக் கொண்டுவருவது வரை (ஆம், டூபாஸ் மற்றும் அனைத்தும்), மன உறுதியை அதிகரிக்க இந்த 25 யோசனைகளை முயற்சிக்கவும்.

நடந்துகொண்டிருக்கும் நிகழ்வுகள்

  1. வாராந்திர 'சிறந்த' போட்டியை நடத்துங்கள் - 'கம்பெனி ஸ்பிரிட்' போட்டிகளுக்கு ஒவ்வொரு வாரமும் வித்தியாசமான கருப்பொருளைத் தேர்ந்தெடுக்கவும். சக பணியாளர்கள் மிகவும் ஆக்கபூர்வமான சுருதி, சிறந்த உடையணிந்த அல்லது சிறந்த தோற்றமுடைய மேசை போன்ற வேடிக்கையான பிரிவுகளில் சக ஊழியர்களுக்கு வாக்களிக்கலாம். வீழ்ச்சிக்கு மிகவும் தயாராக அல்லது பெரும்பாலான விடுமுறை ஆவி போன்ற பருவகால யோசனைகளையும் நீங்கள் வீசலாம். நிறுவனத்தின் செய்திமடல் அல்லது வாராந்திர புதுப்பிப்பில் புகைப்படங்கள் மற்றும் வேடிக்கையான தலைப்புகள்.
  2. திங்கள் உந்துதலை அனுப்புங்கள் - வேலையில் மற்றும் வெளியே மக்களின் சமீபத்திய வெற்றிகளின் சிறப்பம்சங்களைச் சேர்க்கவும். யாருக்கு ஒரு குழந்தை பிறந்தது? வாழ்நாள் பயணத்திலிருந்து திரும்பி வந்தவர் யார்? காலாண்டில் நிறுவனத்தின் விற்பனை இலக்கை வென்றவர் யார்? தனிப்பட்ட மற்றும் நிறுவனத்தின் மைல்கற்களின் வேடிக்கையான கலவையைச் சேர்க்கவும்.
  3. பேஷன் திட்டத்திற்கு ஊழியர்களுக்கு ஒரு நாள் விடுமுறை கொடுங்கள் - காலாண்டு அடிப்படையில் இதை நிறுவுவது பற்றி சிந்தியுங்கள். யாராவது எப்போதுமே ஒரு ராக் ஸ்டாராக இருக்க விரும்பியிருக்கலாம், அவர்கள் டிரம் பாடங்களை எடுக்க நேரத்தைப் பயன்படுத்துகிறார்கள் அல்லது யாரோ ஓவிய வகுப்பை எடுத்துக்கொள்வார்கள். தனிப்பட்ட ஆர்வங்களுடன் ஆக்கப்பூர்வமாக இருப்பது தினசரி வேலைக்கு உற்சாகம் மற்றும் நோக்கத்தை அளிக்க உதவும்.
  4. பேக்ஆஃப் திட்டம் - திங்கள் கிழமைகளை யாரும் விரும்புவதில்லை - அவர்களுக்காக காத்திருக்கும் விருந்துகள் இல்லாவிட்டால். மாதத்தின் முதல் திங்கட்கிழமையன்று சுட்டுக்கொள்ளுங்கள். வார இறுதி மக்களுக்கு அவர்களின் சிறந்த ஒத்துழைப்பைத் தூண்டுவதற்கு கூடுதல் நேரத்தை அளிக்கிறது, பின்னர் ஒவ்வொரு கடைசி சாக்லேட் சிப் குக்கீயையும் மாதிரி செய்யும் போது முழு அலுவலகமும் திங்கள் ப்ளூஸிலிருந்து ஒரு இடைவெளியைப் பெறுகிறது.
  5. வாராந்திர லாட்டரிகளை ஹோஸ்ட் செய்க - வழக்கமான அடிப்படையில் பரிசை மாற்றவும். ஒரு கச்சேரிக்கு டிக்கெட், உள்ளூர் தியேட்டரில் ஒரு நிகழ்ச்சி, உணவக பரிசு அட்டைகள் அல்லது திரைப்பட டிக்கெட்டுகளை வழங்குதல். இதை வித்தியாசமாக்குங்கள், இதனால் மக்கள் பங்கேற்பதில் ஆர்வம் காட்டுவார்கள்.
ஆன்லைன் வணிக பயிற்சி வகுப்புகள் பதிவு பதிவு வணிக நேர்காணல் அல்லது ஆன்லைன் பதிவாளர் சந்திப்பு பதிவு
  1. அநாமதேய குறிப்புகளை விடுங்கள் - ஊக்கமளிக்கும் மேற்கோள்கள், ஊக்கமளிக்கும் சொற்கள் மற்றும் வேடிக்கையான படங்களுடன் சீரற்ற இடங்களில் குறிப்புகளை வைக்கும் மாதாந்திர 'கருணை நாள்' ஒன்றைத் திட்டமிடுங்கள். அவற்றை வைக்கவும், அதனால் அவை மிகவும் எதிர்பாராத இடங்களில் பாப் அப் செய்கின்றன.
  2. 'சீஸி வெள்ளிக்கிழமை' விருந்தை நடத்துங்கள் - எல்லோரும் சீஸ் நேசிக்கிறார்கள்! பதிவுபெறும் தாளை உருவாக்கவும் ஒருவித சீஸ் டிஷ் கொண்டு வர தன்னார்வத் தொண்டு செய்ய மக்களைக் கேளுங்கள். இது பீஸ்ஸா, சீஸ்கேக், ஒரு சீஸ் தட்டு - சீஸ்-இட்ஸ் கூட இருக்கலாம். ஒவ்வொரு வெள்ளிக்கிழமையும், சீஸ் வழங்கப்படுகிறது என்பதை அறிந்து கொள்ளுங்கள்.
  3. தொடர்ச்சியான கற்றலை வழங்குதல் - ஊழியர்களை ஊக்குவிக்கவும் வகுப்புகளுக்கு பதிவுபெறுக ஒவ்வொரு மாதமும் வழக்கமான நேரங்களை ஒதுக்கி வைப்பதன் மூலம் அவர்களின் துறையில், வெபினார்கள் பதிவுபெறலாம் அல்லது அலுவலகத்தில் நேரில் 'மதிய உணவு மற்றும் கற்றுக்கொள்ளலாம்'. உங்கள் மக்களுக்கு அவர்களின் சொந்த வேலைகளைப் பற்றி மேலும் அறிய ஒரு வாய்ப்பை வழங்குதல் - அல்லது பிற துறைகளைப் பற்றி அதிக அறிவுள்ளவர்கள் - மன உறுதியை அதிகரிக்க நீண்ட தூரம் செல்லலாம்.

விடுமுறை மற்றும் சிறப்பு சந்தர்ப்பங்கள்

  1. ஒரு தொண்டு நிறுவனத்தை ஏற்றுக்கொள்ளுங்கள் - நன்றி மற்றும் கிறிஸ்துமஸ் அணுகுமுறையாக, உங்கள் நிறுவனத்தின் எடையை எல்லோரும் ஆதரிக்கக்கூடிய ஒரு தொண்டுக்கு பின்னால் வைக்கவும். நீங்கள் பல குடும்பங்களை தத்தெடுக்கலாம் ஏஞ்சல் மரம் முயற்சி அல்லது ஒரு நர்சிங் ஹோமுக்குச் செல்லுங்கள் - திறமையான ஊழியர்கள் ஏதேனும் கிறிஸ்துமஸ் கரோல்களைப் பாட முடியுமா என்று பாருங்கள்! ஒவ்வொரு பணியாளரும் ஒரு அர்த்தமுள்ள வழியில் பங்கேற்க பதிவுபெற வேண்டும்.
  2. நன்றி தினமாக இருங்கள் - ஒரு நன்றி கொண்டாட்டத்திற்கு முன், இந்த ஆண்டுக்கு நன்றி செலுத்தும் விஷயங்களைப் பற்றிய குறிப்புகளை சமர்ப்பிக்க ஊழியர்களைக் கேளுங்கள் - நிறுவனம் தொடர்பானது அல்லது தனிப்பட்ட ஒன்று. அலுவலகத்தை சுற்றி அலங்கரிக்க அந்த குறிப்புகளைப் பயன்படுத்தவும். இது கடந்த ஆண்டிலிருந்து அனைத்து நன்மைகளையும் ஒரு சக்திவாய்ந்த நினைவூட்டலாக இருக்கும்.
  3. ஒரு குடும்ப கிறிஸ்துமஸ் விருந்தைத் திட்டமிடுங்கள் - வயது வந்தோருக்கு மட்டுமே விவகாரங்கள் வேடிக்கையானவை, ஆனால் குடும்ப நட்பு சூழலை ஊக்குவிப்பதும் நல்லது, அங்கு ஊழியர்கள் தங்கள் குழந்தைகளை சாந்தாவை சந்திக்க அழைத்து வரலாம். (யாரோ ஒருவர் ஆடை அணிய வேண்டும்!) உங்களிடம் வளங்கள் இருந்தால், எல்லா குழந்தைகளுக்கும் சாண்டா ஒரு சிறிய பரிசைக் கொண்டு வாருங்கள். அன்பான செல்லப்பிராணிகளை அல்லது அவர்களது குடும்பத்தின் மற்றொரு உறுப்பினரை அழைத்து வர அனுமதிப்பதன் மூலம் குழந்தைகள் இல்லாத ஊழியர்களைச் சேர்க்கவும்.
  4. ஷெல்ஃப் போட்டியில் எல்ஃப் வைத்திருங்கள் - விடுமுறைக்கு வழிவகுக்கும் அலுவலகத்தில் ஒவ்வொரு நாளும் மறைந்திருக்கும் இடத்திற்கு பொறுப்பேற்க பதிவுபெறுமாறு மக்களைக் கேளுங்கள், பின்னர் மிகவும் ஆக்கப்பூர்வமாக வாக்களிக்கவும். உதவிக்குறிப்பு மேதை : இவற்றைப் பயன்படுத்துங்கள் ஷெல்ஃப் யோசனைகளில் 100 வேடிக்கையான எல்ஃப் .
  5. ஸ்பூக்கி கிடைக்கும் - ஆடை போட்டி மற்றும் பூசணி செதுக்குதல் நிலையத்துடன் ஒரு ஹாலோவீன் விருந்து முடிக்க திட்டமிடுங்கள். சிறந்த பரிசுகள், அதிகமான மக்கள் போட்டியிட நிர்பந்திக்கப்படுவார்கள் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள். நீங்கள் எல்லோரும் வெவ்வேறு அறைகளில் தந்திரமாக அல்லது சிகிச்சையளிக்க முடியும். உதவிக்குறிப்பு மேதை : இவற்றை முயற்சிக்கவும் 50 பூசணி செதுக்குதல் குறிப்புகள் மற்றும் யோசனைகள் .
  6. மார்ச் பித்துப் போட்டியை நடத்துங்கள் - மார்ச் பித்து காலத்தில் உங்கள் ஊழியர்கள் விளையாட்டுகளைப் பார்ப்பதற்கான வாய்ப்புகள் உள்ளன, எனவே நிறுவன அளவிலான கொண்டாட்டம் மற்றும் போட்டியுடன் சில நட்பு போட்டிகளை ஊக்குவிக்கவும். மிகவும் சிதைந்த அடைப்புக்குறி, முதல் சிதைந்த அடைப்புக்குறி மற்றும் பலவற்றிற்கான பரிசுகளை வழங்குக. வெற்றியாளரை தங்கள் மேசையில் வைத்திருக்க ஒரு 'சிறப்பு' கோப்பையைச் சேர்க்கவும் - அடுத்த மார்ச் வரை.
  7. ஆல்-அமெரிக்கன் பொட்லக்கை நடத்துங்கள் - ஜூலை நான்காம் தேதியை ஒரு நிறுவனத்தின் பாட்லக் மூலம் கொண்டாடுங்கள், இது ஊழியர்களை அவர்களின் சிறந்த பக்க உணவுகள் மற்றும் இனிப்புகளைக் கொண்டு வரச் சொல்கிறது. உண்மையான குக்கவுட் உணர்விற்கு நீங்கள் பர்கர்கள் மற்றும் ஹாட் டாக்ஸை வழங்கலாம். உதவிக்குறிப்பு மேதை : இவற்றை உலாவுக வேலை நிகழ்வுகளுக்கான 30 பொட்லக் கருப்பொருள்கள் .

ஒரு முறை நிகழ்வுகள்

  1. ஒன்றாக தொண்டர் - ஒன்றாகச் சில நன்மைகளைச் செய்ய அலுவலக நேரங்களில் ஒரு சமூக சேவை பயணத்தைத் திட்டமிடுங்கள். மக்கள் தன்னார்வத் தொண்டு செய்ய விரும்பும் இடங்களைச் சமர்ப்பிக்கவும், பின்னர் சிலவற்றைத் தேர்ந்தெடுக்கவும். ஒவ்வொரு முறையும் அலுவலகத்திலிருந்து சில மணிநேரங்களுக்கு ஒரு காலாண்டு பயணத்தை மேற்கொள்ளுங்கள். உதவிக்குறிப்பு மேதை : இவற்றைப் பயன்படுத்துங்கள் 65 தன்னார்வ வாய்ப்புகள் மற்றும் யோசனைகள் உத்வேகம்.
  2. கிளாசிக் விளையாட்டு தினத்தைத் திட்டமிடுங்கள் - அட்டைகள், சரேட்ஸ், ஏகபோகம் மற்றும் பலவற்றோடு அலுவலகத்தில் பழைய பள்ளிக்குச் செல்லுங்கள். ஒரு விளையாட்டை விளையாட எல்லோரும் கைவிடக்கூடிய நாளில் ஒரு மணிநேரத்தை நியமிக்கவும்.
  3. ஒரு உந்துதல் பேச்சாளரைக் கொண்டு வாருங்கள் - பல சமூகங்கள் இப்போது TEDx இன் உள்ளூர் பதிப்புகளைக் கொண்டுள்ளன, அங்கு உள்ளூர் தலைவர்கள் ஊக்கமளிக்கும் உரைகளை வழங்குகிறார்கள். வாழ்க்கைத் திறன்கள் அல்லது குறிப்பாக உங்கள் வணிகத்துடன் தொடர்புடைய ஒரு தலைப்பில் உரை நிகழ்த்த - இது ஒரு இலாப நோக்கற்ற தலைவர் அல்லது ஓய்வுபெற்ற விளையாட்டு வீரராக இருந்தாலும் - ஊழியர்கள் உத்வேகம் தருவதாக நீங்கள் நினைக்கும் ஒருவரிடம் கேளுங்கள்.
  4. உங்கள் சொந்த 'வைரல் வீடியோ' ஐ உருவாக்கவும் - சமீபத்திய வீடியோ கிராஸ் என்ன? இது ஒரு ஃபிளாஷ் கும்பல், ஒரு 'உறைந்த' கும்பல் அல்லது சில வித்தியாசமான உணவு உண்ணும் போட்டியா? என்ன போக்கு இருந்தாலும், உங்கள் சொந்த பதிப்பை உருவாக்க அனைவரையும் ஒன்றிணைக்கவும். வாடிக்கையாளர்களுக்கு பணி ஆளுமைகளின் பார்வையை அளிக்க நிறுவனத்தின் சமூக ஊடக கணக்குகளுக்கு இடுகையிடவும்.
  5. உணவு டிரக்கை வாடகைக்கு எடுத்துக் கொள்ளுங்கள் மதிய உணவுக்கு - வாகனம் நிறுத்துமிடத்தில் அலுவலக மதிய உணவை பரிமாற ஒன்று - அல்லது பல - உணவு லாரிகளை வாடகைக்கு எடுத்துக் கொள்ளுங்கள். பெரும்பாலான சமூகங்கள் சுவைகளைக் கொண்ட லாரிகளைக் கொண்டுள்ளன, அவை வழக்கமாக கேட்டரிங் கிடைக்கின்றன.
  6. மார்ச்சிங் பேண்டில் கொண்டு வாருங்கள் - நீங்கள் ஒரு புதிய புதிய வாடிக்கையாளரை தரையிறக்கினால் அல்லது ஒரு பெரிய ஒப்பந்தத்தை மூடிவிட்டால், உங்கள் அலுவலகத்தின் வழியாக அணிவகுப்புக்கு வர உள்ளூர் உயர்நிலைப் பள்ளி அணிவகுப்பு குழுக்களில் ஒருவரை பணியமர்த்துவதன் மூலம் ஒரு பெரிய (மற்றும் எதிர்பாராத!) வழியில் கொண்டாடுங்கள். போனஸ்: சியர்லீடர்களையும் வேலைக்கு அமர்த்துங்கள்! ஆண்டுக்கான குழுவின் நிதி திரட்டும் தேவைகளை நோக்கி பணம் செல்ல முடியும்.
  7. சமையலைப் பெறுங்கள் - அனைவருக்கும் ஏதாவது செய்ய கற்றுக்கொடுக்க ஒரு சமையல்காரரை நியமிப்பதன் மூலம் சில வேடிக்கைகளைத் தூண்டவும் - பின்னர் நீங்கள் உருவாக்கியதை அனுபவிக்கவும். ஆர்ப்பாட்டங்களை எளிமையாக வைத்திருங்கள், நீங்கள் சமையல்காரரின் சமையலறைக்கு ஒரு பயணத்தை எடுத்துச் செல்லாவிட்டால், அங்கு நீங்கள் அதிக பயிற்சி பெறலாம்.
  8. 5K க்கு ஒரு குழுவை ஸ்பான்சர் செய்யுங்கள் - மதிய உணவு அல்லது வேலைக்கு முன் / பின் நடப்பதன் மூலம் ஒன்றாக பந்தயத்திற்கு பயிற்சி அளிக்க ஊழியர்களை ஊக்குவிக்கவும். வேலை குளிர்சாதன பெட்டியை தண்ணீர் பாட்டில்களுடன் சேமித்து வைத்து, 5 கே பயிற்சி திட்டங்களுக்கு படுக்கையை அச்சிடுங்கள், தொழிலாளர்கள் தங்கள் முதல் பெரிய பந்தயத்தை சமாளிக்க தயங்கக்கூடும்.
  9. ட்ரிவியா இரவுக்குச் செல்லுங்கள் - இதை அலுவலகத்தில் உள்ள விவகாரமாக அல்லது வேலைக்குப் பிறகு முறைசாரா மகிழ்ச்சியான நேரமாகத் திட்டமிடுங்கள். ஒரு நல்ல போட்டியை அனுபவிக்கக்கூடிய சில அணிகளை உருவாக்கி, வென்ற அணியை அலுவலகத்தில் மீண்டும் வேடிக்கையாக அனுபவிக்க அனுமதிக்கவும் - ஒருவேளை அவர்கள் அனைவரும் வெள்ளிக்கிழமை அதிகாலையில் வெளியேறலாம்.
  10. நிறுவனத்தின் கள நாள் - வசந்த காலத்தில் ஒரு நாளைத் தேர்ந்தெடுங்கள் அல்லது வீழ்ச்சி அனைவரையும் அலுவலகத்திலிருந்து வெளியேற்றவும், அவர்களின் இரத்தத்தை உந்தவும். இவற்றைப் பயன்படுத்துங்கள் 50 கள நாள் விளையாட்டு மற்றும் நடவடிக்கைகள் ஒரு தொடக்க இடமாக. உங்கள் நிகழ்வு நீங்கள் விரும்பும் அளவுக்கு போட்டி - அல்லது நிதானமாக இருக்கலாம்.

அலுவலக குழு உருவாக்கும் நிகழ்வுகள் ஊழியர்களின் மன உறுதியை மேம்படுத்துவதற்கான சிறந்த வழியாகும், மேலும் குறைவான முறையான அமைப்பில் மக்கள் ஒருவருக்கொருவர் தெரிந்துகொள்ள உதவுகின்றன. அந்த இணைப்புகள் குழு தொடர்பு மற்றும் செயல்பாட்டை மேம்படுத்துவது உறுதி.

மைக்கேல் ப oud டின் என்பிசி சார்லோட்டில் ஒரு நிருபர் மற்றும் ஒரு ஃப்ரீலான்ஸ் எழுத்தாளர் ஆவார்.




DesktopLinuxAtHome வணிக ஒழுங்கமைப்பை எளிதாக்குகிறது.




சுவாரசியமான கட்டுரைகள்

ஆசிரியர் தேர்வு

50 ஆசிரியர் பாராட்டு ஆலோசனைகள்
50 ஆசிரியர் பாராட்டு ஆலோசனைகள்
இந்த ஒன்று அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட ஆசிரியர் பாராட்டு யோசனைகளுடன் உங்கள் குழந்தையின் ஆசிரியரை க or ரவிக்கவும்!
நிதி திரட்டலுக்கான 30 விழா விளையாட்டு ஆலோசனைகள்
நிதி திரட்டலுக்கான 30 விழா விளையாட்டு ஆலோசனைகள்
உங்கள் நிறுவனத்தின் வீழ்ச்சி திருவிழா அல்லது வசந்த திருவிழாவில் அதிக பணம் திரட்ட இந்த 30 திருவிழா விளையாட்டு யோசனைகளைப் பயன்படுத்தவும்.
உங்கள் பள்ளிக்கான 10 நீராவி நிரல் உத்திகள்
உங்கள் பள்ளிக்கான 10 நீராவி நிரல் உத்திகள்
மாணவர்களுக்கு கல்வி கற்பிக்கும் மற்றும் இந்த துறைகளில் மேலும் ஆர்வங்களை கற்றுக்கொள்ளவும், வளரவும் தொடரவும் ஊக்குவிக்கும் ஒரு நீராவி திட்டத்தை உருவாக்கி உருவாக்குங்கள்.
35 குயின்சனேரா தீம்கள் மற்றும் கட்சி ஆலோசனைகள்
35 குயின்சனேரா தீம்கள் மற்றும் கட்சி ஆலோசனைகள்
இந்த பயனுள்ள திட்டமிடல் உதவிக்குறிப்புகளுடன் ஒரு படைப்பு குயின்சனேரா விருந்தைத் திட்டமிடுங்கள்.
30 கிறிஸ்துமஸ் தோட்டி வேட்டை யோசனைகள்
30 கிறிஸ்துமஸ் தோட்டி வேட்டை யோசனைகள்
உங்கள் அடுத்த நிகழ்வில் கிறிஸ்துமஸ் பருவத்தில் ஒரு படைப்பு தோட்டி வேட்டையை வடிவமைத்து திட்டமிடுங்கள். எந்த வயதினராக இருந்தாலும், உங்கள் குழுவினருக்கான விடுமுறை உணர்வை அதிகரிக்க உத்தரவாதம் அளிக்கும் இந்த அருமையான யோசனைகளை அனைவரும் விரும்புவார்கள்.
80 உங்களைத் தெரிந்து கொள்ளுங்கள் சர்ச் குழுக்களுக்கான கேள்விகள்
80 உங்களைத் தெரிந்து கொள்ளுங்கள் சர்ச் குழுக்களுக்கான கேள்விகள்
80 உங்கள் தேவாலய ஞாயிற்றுக்கிழமை பள்ளி வகுப்பு, சிறிய குழு, இளைஞர் குழு அல்லது பைபிள் படிப்புக்கான கேள்விகளை அறிந்து கொள்ளுங்கள்.
35 குடும்ப விளையாட்டு இரவு ஆலோசனைகள்
35 குடும்ப விளையாட்டு இரவு ஆலோசனைகள்
பாலர் பாடசாலைகள், உயர்நிலைப் பள்ளி மாணவர்கள் மற்றும் பெரியவர்கள் ரசிக்கும் இந்த புதிய மற்றும் உன்னதமான விளையாட்டு இரவு யோசனைகளுடன் குடும்பத்தை ஒன்றாகக் கொண்டு வாருங்கள்.